重生99做汽车巨头 第582节(2/3)

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“所以你想要进入到南山集团的话,可以直接去官网上投简历。”

      “内推这种事情,在我们公司并不是什么加分项。”

      梁华龙的话,让林天盛有点失望。

      他自然是知道官网上可以投简历。

      但他……

      简历筛选没有过啊。

      他自己都有点搞不清楚,为什么自己这么一个优秀的人才,居然在简历筛选阶段就被星辰汽车给淘汰了!

      没有天理了啊!

      当然了,这话他肯定是不会跟梁华龙说的。

      两人的这一次见面,虽然谈不上不欢而散,但显然是没有达到林天盛的目的。

      好在最终他借着对方发了那么多奖金的理由,让梁华龙去买账了。

      这让林天盛的内心,稍微平衡了一下。

      而南山集团这一次上热搜之后的影响,显然不是方威和林天盛这种简单的几个案例就能说明的。

      作为南山集团人事部部长的刘友梅,这几天的感受是最为明显的。

      甚至她都碰到了一些难题,不知道要怎么去解决。

      最终她觉得还是去找曹阳吧!

      “曹总,这几天陆续有好几个人跟我打招呼,想要往我们公司塞人,这种事情,你看怎么处理会比较好呢?”

      第409章 关系户?有多少要多少!曹阳也被塞了个关系户

      每个公司都有关系户。

      小的民营企业里头,负责采购的,负责财务的,十有八九都是老板的亲戚或者同学、朋友。

      国企里头也是差不多。

      在里面待过的,都能说出几个谁谁谁是谁谁谁的谁谁谁之类的小道消息。

      哪怕是南山集团,之前的采购和销售,不都是张富贵这个亲戚在负责?

      到现在为止,工会主席还是曹阳老妈兼任着呢。

      “具体说一说,都是什么人在跟你联系?”

      曹阳并没有因为刘友梅说的事情而有什么特别大的情绪波动。

      前世类似的事情,他见多了。

      越是上了年纪,越是会觉得关系户其实是正常现象。

      想着十年寒窗苦读就超过人家三代努力,可不是那么容易。

      甚至在很多公司里头,能力并不是提拔最关键的因素,关系和背景才是。

      哪怕是在所谓的外企,也一样有类似的情况发生的。

      哪里都是有山头的。

      别以为外企就真的多么的公正廉洁。

      只能是人家在流程化方面,整体做的确实是要好一些。

      人情世故方面的操心,相对没有那么多。

      但也只是相对的。

      “不管是区里还是羊城市里,甚至是岭南省的一些人员,都有一些人在跟我提到过这个事情。”

      虽然短时间内看起来好像拒绝谁都没有直接的影响,但是她不知道哪一天就被影响到了。

      “这些人对岗位有没有提出特别的要求?”

      曹阳听完,没有怎么纠结就开始跟刘友梅讨论了起来。

      “大部分都没有,只要不是安排在那些需要倒班的岗位,问题都不是很大。”

      “当然了,有些人是明确的表示想要去星辰汽车,有些人是想要去集团总部。”

      “整体来说,他们的要求还算是比较收敛,态度还是可以的。”

      以南山集团这个体量,能够直接请刘友梅这个人事部部长去安排人的,也不会是什么小喽喽。

      就像是你一个普通科员,根本就接触不到华威这种大型民营企业部长级以上的人物。

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