老子就是要当皇帝 第865节(1/4)
松江第三机械公司生产出来的新型棉纱设备，除了供应苏秦纺织公司等少数超大型综合纺织公司外，剩下的都是被松江城里的几家大型独立棉纱厂商给包圆了，其中安华纺织公司在里头的优先权排名可不低。
至于其他中小型的综合纺织公司以及独立棉纱厂商……在这个时候有钱他也买不到新型棉纱设备。
如果说这年头的新型棉纱业务就是印钞票的话，那么上游的新型棉纱设备就是印钞机……不是你想要买就能买到的。
要么就是拥有绝对的实力，比如苏秦纺织公司这样的巨无霸，哪怕是汉天机械公司都得主动上门推销印钞机……说实话，当年没有苏秦纺织公司和汉天纺织公司这两家巨无霸企业采用新型棉纱，并向市场推广新型棉纱、制定一系列新型棉纱行业标准的话，新型棉纱是否能够推广起来还是个问题呢。
毕竟很多时候，并不是东西好就一定卖得好的……没有巨头背书并制定行业规则，大量的中小型厂家根本不搭理你，甚至就算是想要搭理你也没用，因为行业标准不一致，生产出来的产品标准和市场格格不入。
要知道这可是一个工业化时代，各行各业都有着大量公认的行业标准的……行业标准不符合，连设备都不兼容，按照行业标准学习培养的工程师们也搞不懂你这啥玩意，那还玩个屁……
所以苏秦纺织公司以及汉天纺织公司这样的巨无霸，站在纺织业的最顶端，通过制定行业标准，能够很轻松的吃下最丰厚的利润，哪怕生产印钞机的汉天机械公司，想要让自家的印钞机进入市场都得先送给他们试用，看看生产出来的新钞票坚挺与否。
而除了苏秦纺织公司这样的巨无霸外，还能够在新棉纱刚出来的这两年里获得足够设备的，就是看到了机会，早早就下血本进场的少量企业了。
比如安东纺织公司以及几个主要的独立棉纱竞争对手，都是早早看到机会，然后咬牙在松江第三机械公司连样机都还没有弄出来……不，是连获得的技术授权都没整明白的时候，就直接大手笔砸钱进行预订。
通过这种方式直接给松江第三机械公司送上一大笔的研发经费，帮助他们尽快完成技术消化，尽快投产，然后靠着这一点获得了优先采购权的。
其他企业，那就很抱歉了，在新型棉纱设备的产量上来之前，基本别指望能够大批量获得相应的新型棉纱设备。
安华纺织公司靠着这一点开始了腾飞扩张之路。
收购隆东纺织公司就是其中的重要战略。
虽然隆东纺织公司经营不善破产了，但是在王立清看来，或者说站在安华纺织公司的角度去考虑，依旧是一个非常值得收购的对象……首先是便宜，还能债权还能分期付款。
同时这家破产的纺织公司，拥有位于北城区核心工业地带的工厂所用的厂房以及地皮，其地块和地皮足以容纳多条生产线，一千多名员工。
光是这一点，就值得王立清动手了。
此外还拥有三百多名的熟练工人，这样能够节省工人的培训时间，等设备到位安装调试后就能够直接投产。
如此，情况下，隆东纺织公司就被安华纺织公司全资收购，并成为了安华纺织公司的第二分厂，隆东纺织公司这个名字，彻底从历史中消失。
为了运营第二分厂，安华纺织公司从总部抽调了一批管理人员以及技术人员，总计大几十人的团队进驻第二分厂。
其中就有孙旭这个第二分厂的机修科科长以及他率领的二十多人的机修团队，这个机修团队里的机修师，并不是所有人都会被调到第二分厂，实际上其中大部分只是临时借调，等第一批设备安装调试完毕，进入正轨后他们就会返回总厂。
最后留下来的机修团队，只有孙旭再加上两个组长以及八个普通机修师。
仅仅十一个人的机修团队，自然是不够用的……毕竟第二分厂按照规划，第一期投产后的员工数量就能够达到八百多名，未来如果顺利的话还会继续扩张，直到把工厂的地皮和厂房用完，到时候员工总数有可能达到千人规模。
因此在总厂借调的机修师回去之前，孙旭还得从人才市场上招募一定数量的新机修师，充实自己的团队。
毕竟他的这个机修团队，未来是要负责一个千人规模，产能庞
至于其他中小型的综合纺织公司以及独立棉纱厂商……在这个时候有钱他也买不到新型棉纱设备。
如果说这年头的新型棉纱业务就是印钞票的话，那么上游的新型棉纱设备就是印钞机……不是你想要买就能买到的。
要么就是拥有绝对的实力，比如苏秦纺织公司这样的巨无霸，哪怕是汉天机械公司都得主动上门推销印钞机……说实话，当年没有苏秦纺织公司和汉天纺织公司这两家巨无霸企业采用新型棉纱，并向市场推广新型棉纱、制定一系列新型棉纱行业标准的话，新型棉纱是否能够推广起来还是个问题呢。
毕竟很多时候，并不是东西好就一定卖得好的……没有巨头背书并制定行业规则，大量的中小型厂家根本不搭理你，甚至就算是想要搭理你也没用，因为行业标准不一致，生产出来的产品标准和市场格格不入。
要知道这可是一个工业化时代，各行各业都有着大量公认的行业标准的……行业标准不符合，连设备都不兼容，按照行业标准学习培养的工程师们也搞不懂你这啥玩意，那还玩个屁……
所以苏秦纺织公司以及汉天纺织公司这样的巨无霸，站在纺织业的最顶端，通过制定行业标准，能够很轻松的吃下最丰厚的利润，哪怕生产印钞机的汉天机械公司，想要让自家的印钞机进入市场都得先送给他们试用，看看生产出来的新钞票坚挺与否。
而除了苏秦纺织公司这样的巨无霸外，还能够在新棉纱刚出来的这两年里获得足够设备的，就是看到了机会，早早就下血本进场的少量企业了。
比如安东纺织公司以及几个主要的独立棉纱竞争对手，都是早早看到机会，然后咬牙在松江第三机械公司连样机都还没有弄出来……不，是连获得的技术授权都没整明白的时候，就直接大手笔砸钱进行预订。
通过这种方式直接给松江第三机械公司送上一大笔的研发经费，帮助他们尽快完成技术消化，尽快投产，然后靠着这一点获得了优先采购权的。
其他企业，那就很抱歉了，在新型棉纱设备的产量上来之前，基本别指望能够大批量获得相应的新型棉纱设备。
安华纺织公司靠着这一点开始了腾飞扩张之路。
收购隆东纺织公司就是其中的重要战略。
虽然隆东纺织公司经营不善破产了，但是在王立清看来，或者说站在安华纺织公司的角度去考虑，依旧是一个非常值得收购的对象……首先是便宜，还能债权还能分期付款。
同时这家破产的纺织公司，拥有位于北城区核心工业地带的工厂所用的厂房以及地皮，其地块和地皮足以容纳多条生产线，一千多名员工。
光是这一点，就值得王立清动手了。
此外还拥有三百多名的熟练工人，这样能够节省工人的培训时间，等设备到位安装调试后就能够直接投产。
如此，情况下，隆东纺织公司就被安华纺织公司全资收购，并成为了安华纺织公司的第二分厂，隆东纺织公司这个名字，彻底从历史中消失。
为了运营第二分厂，安华纺织公司从总部抽调了一批管理人员以及技术人员，总计大几十人的团队进驻第二分厂。
其中就有孙旭这个第二分厂的机修科科长以及他率领的二十多人的机修团队，这个机修团队里的机修师，并不是所有人都会被调到第二分厂，实际上其中大部分只是临时借调，等第一批设备安装调试完毕，进入正轨后他们就会返回总厂。
最后留下来的机修团队，只有孙旭再加上两个组长以及八个普通机修师。
仅仅十一个人的机修团队，自然是不够用的……毕竟第二分厂按照规划，第一期投产后的员工数量就能够达到八百多名，未来如果顺利的话还会继续扩张，直到把工厂的地皮和厂房用完，到时候员工总数有可能达到千人规模。
因此在总厂借调的机修师回去之前，孙旭还得从人才市场上招募一定数量的新机修师，充实自己的团队。
毕竟他的这个机修团队，未来是要负责一个千人规模，产能庞
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