在年代文里逆袭 第92节(2/4)
心，不给你惹麻烦。你们五场的林子这么大，人又少，看护不到也属正常嘛。万一被人发现，你就往我身上推。就说是我偷偷地做实验，你们只是没有发现而已。”
关教授一脸担忧地看着老伴，欲言又止。
顾立春说道：“你想得还挺周到。你们两位是不是看好地方了？”
林教授不好意思地笑笑：“是看好了，在最南边的红山上，你们的人很少往那边去。”
顾立春对吴胖道：“你找个机会跟南边的护林员调换一下位置。”吴胖点头答应。
林教授和关教授在红山上，悄摸摸地进行矮化果树实验。他需要什么资料和东西，会留张纸条给吴胖，让他转交给顾立春，顾立春再想办法采买，让吴胖上工时带回去。
顾立春是忙得脚不沾地，他每天早出晚归，或是骑自行车，或是开一辆破拖拉机，背着个黄挎包四处转悠，时不时地停下来写写画画，有时遇到五场的职工和家属还会停下来聊几句。
白天到处跑，晚上回来要么上夜校，要么自己看书学习。
他这样忙碌，连五场新调来的供销科科长来的欢迎会都错过了。
事后，顾立春问赵高，对方是个什么样的人。
赵高憋了一会儿，答道：“那家伙叫吕进步，挺年轻的，也就二十五六岁吧，浑身充满锐气。顾哥，这人不太好弄。”
顾立春笑道：“不好弄，咱先不弄，咱们干实事的人。”
赵高凑上来问道：“你最近在忙什么呢？天天出去跑。”
顾立春故作神秘，“过两天你就知道了。”
跑了几天后，顾立春便奋笔疾书，写了一份计划书。
里面提出以为粮为纲的基础上发展多种经营，牧副林渔业一起发展。计划分为长期计划和近期计划，长期计划包括在兴建蓄水池，种植果树，种防护林等。近期计划主要有三点，一是在沼泽地水域种藕，充分利用水域资源，丰富职工餐桌；二是要利用芦苇荡那边芦苇和茅草茂盛的特点，大力发展草编副业，像席子、帘盖、篮子、草帽等等，既要发展生活用品，还可以发展工艺品；三是鹅鸭在五场适应良好，明年春天可大量养殖，同时设专人管理。
顾立春写好计划先拿给齐科看，齐科匆匆翻过一遍，淡声说道：“咱们五场的人太少了，农牧科的职工更少，既要看护林子，又要管养猪场，还要收苜蓿，摊子太大忙不过来。小顾，做事要讲究一个稳当，不能太冒进。”
顾立春道:“齐科，我的计划中只有第一项现在需要人手，其他的都可错后。我查了一下，七月初还能种藕，正好秋冬时节收获，草编的事可以等到秋天再说。我先跟你商量一下，你不反对，我再拿给邓场和朱书记过目。”
齐科慢慢地说道：“我保留我的意见。”就是不同意的意思。
顾立春的心不禁微微一沉，以前的齐科虽然不喜欢出头，行事风格谨慎稳当，不求无功但求无过，可是今天多少有些反常。
齐科接着又慢条斯理地说道：“小顾，你招的这个科员小赵，不太顶用啊。稿子不会写，材料看得马马虎虎，老梁一个顶三个，整天脚不沾地，不能什么都推给老梁。”
顾立春感觉齐科现在的情况，有点类似于“鲶鱼效应”，他搅乱了农牧科平静的生存环境，也激起了一向佛系懒政的齐科的斗志。
顾立春想了想目前的情况，看来是一山不能容二虎，至于以前为什么齐科能容他。他猜测是齐科觉得他太年轻，暂时威胁不到自己。
想到这里，顾立春面带微笑：“齐科，赵高是个新人，写稿子看材料当然比不了梁科员。可他也有自己的优点，比如说他积极性高，年轻体力好，跑外勤合适。咱们当干部的，要最大化地发掘员工的优点，不能只看他的缺点，毕竟人无完人。”
说完这番话，顾立春拿起计划书，站起身说道：“齐科的意见我明白了，我拿过去给邓场和朱书记过目，看看他们二位怎么说。”
齐科见他丝毫没把自己的意见放在眼里，脸色不由得一沉。顾立春假装没看见，转身离开。
以前的他还是十分给齐科这个直属上级面子的，可是看他这态度，不太想了。他自己懒政求稳就罢了，还不想让别人做事，一点胸襟都没有。
顾立春去找邓场，正好与一个身材健壮、意气风发的年轻人迎面相遇。
对方停下脚步，打量着顾立春，主动伸出手：“顾立春同志你好，我是吕进步，新来的供销科科长。”
顾立春回握了一下吕进步的手，微笑点头：“你好，吕科长，欢迎来到五分场，以后大家共同学习，一起进步。”
吕科长也回之以笑容，他本想继续交谈下去，当面估量一下顾立春这个对手，可惜顾立春还有事情要办，回他一句：“回聊，我去找邓场汇报工作。”
第77章顾飞刀和吕进步
顾立春进去时,邓场正在看文件，他打了声招呼把计划书递上去。邓场放下手头的工作，接过计划书认真地翻
关教授一脸担忧地看着老伴，欲言又止。
顾立春说道：“你想得还挺周到。你们两位是不是看好地方了？”
林教授不好意思地笑笑：“是看好了，在最南边的红山上，你们的人很少往那边去。”
顾立春对吴胖道：“你找个机会跟南边的护林员调换一下位置。”吴胖点头答应。
林教授和关教授在红山上，悄摸摸地进行矮化果树实验。他需要什么资料和东西，会留张纸条给吴胖，让他转交给顾立春，顾立春再想办法采买，让吴胖上工时带回去。
顾立春是忙得脚不沾地，他每天早出晚归，或是骑自行车，或是开一辆破拖拉机，背着个黄挎包四处转悠，时不时地停下来写写画画，有时遇到五场的职工和家属还会停下来聊几句。
白天到处跑，晚上回来要么上夜校，要么自己看书学习。
他这样忙碌，连五场新调来的供销科科长来的欢迎会都错过了。
事后，顾立春问赵高，对方是个什么样的人。
赵高憋了一会儿，答道：“那家伙叫吕进步，挺年轻的，也就二十五六岁吧，浑身充满锐气。顾哥，这人不太好弄。”
顾立春笑道：“不好弄，咱先不弄，咱们干实事的人。”
赵高凑上来问道：“你最近在忙什么呢？天天出去跑。”
顾立春故作神秘，“过两天你就知道了。”
跑了几天后，顾立春便奋笔疾书，写了一份计划书。
里面提出以为粮为纲的基础上发展多种经营，牧副林渔业一起发展。计划分为长期计划和近期计划，长期计划包括在兴建蓄水池，种植果树，种防护林等。近期计划主要有三点，一是在沼泽地水域种藕，充分利用水域资源，丰富职工餐桌；二是要利用芦苇荡那边芦苇和茅草茂盛的特点，大力发展草编副业，像席子、帘盖、篮子、草帽等等，既要发展生活用品，还可以发展工艺品；三是鹅鸭在五场适应良好，明年春天可大量养殖，同时设专人管理。
顾立春写好计划先拿给齐科看，齐科匆匆翻过一遍，淡声说道：“咱们五场的人太少了，农牧科的职工更少，既要看护林子，又要管养猪场，还要收苜蓿，摊子太大忙不过来。小顾，做事要讲究一个稳当，不能太冒进。”
顾立春道:“齐科，我的计划中只有第一项现在需要人手，其他的都可错后。我查了一下，七月初还能种藕，正好秋冬时节收获，草编的事可以等到秋天再说。我先跟你商量一下，你不反对，我再拿给邓场和朱书记过目。”
齐科慢慢地说道：“我保留我的意见。”就是不同意的意思。
顾立春的心不禁微微一沉，以前的齐科虽然不喜欢出头，行事风格谨慎稳当，不求无功但求无过，可是今天多少有些反常。
齐科接着又慢条斯理地说道：“小顾，你招的这个科员小赵，不太顶用啊。稿子不会写，材料看得马马虎虎，老梁一个顶三个，整天脚不沾地，不能什么都推给老梁。”
顾立春感觉齐科现在的情况，有点类似于“鲶鱼效应”，他搅乱了农牧科平静的生存环境，也激起了一向佛系懒政的齐科的斗志。
顾立春想了想目前的情况，看来是一山不能容二虎，至于以前为什么齐科能容他。他猜测是齐科觉得他太年轻，暂时威胁不到自己。
想到这里，顾立春面带微笑：“齐科，赵高是个新人，写稿子看材料当然比不了梁科员。可他也有自己的优点，比如说他积极性高，年轻体力好，跑外勤合适。咱们当干部的，要最大化地发掘员工的优点，不能只看他的缺点，毕竟人无完人。”
说完这番话，顾立春拿起计划书，站起身说道：“齐科的意见我明白了，我拿过去给邓场和朱书记过目，看看他们二位怎么说。”
齐科见他丝毫没把自己的意见放在眼里，脸色不由得一沉。顾立春假装没看见，转身离开。
以前的他还是十分给齐科这个直属上级面子的，可是看他这态度，不太想了。他自己懒政求稳就罢了，还不想让别人做事，一点胸襟都没有。
顾立春去找邓场，正好与一个身材健壮、意气风发的年轻人迎面相遇。
对方停下脚步，打量着顾立春，主动伸出手：“顾立春同志你好，我是吕进步，新来的供销科科长。”
顾立春回握了一下吕进步的手，微笑点头：“你好，吕科长，欢迎来到五分场，以后大家共同学习，一起进步。”
吕科长也回之以笑容，他本想继续交谈下去，当面估量一下顾立春这个对手，可惜顾立春还有事情要办，回他一句：“回聊，我去找邓场汇报工作。”
第77章顾飞刀和吕进步
顾立春进去时,邓场正在看文件，他打了声招呼把计划书递上去。邓场放下手头的工作，接过计划书认真地翻
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