333.底特律(2/3)

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工一样,捣乱的成分多,干活的成分少。

      像吴晓波想的那样,从省城的服装批发市场,弄些不合格的衣裳来,让他们缝开线,钉扣子?可他们大多是大老爷们,也得会啊?本来一件衣服还能凑合穿,人家商家还能卖俩钱。等他们弄完了,估计就没法穿了。

      再说这种活利润很低,再出一大堆废品,还不够人家扣钱的呢。再加上来回运费,没准儿就赔钱了。

      刘万程打发出人去,鼓捣了三个月,也没找到一样适合他们干的活。

      经济不景气的时候,社会上那么多年强力壮的找工作都困难,何况是这些年纪大了的下岗工人?

      培训结束以后,三个分厂都挑着能用上的,过来要走一批。商城建设不用公司投钱,分厂的盈利,刘万程就用来扩大再生产。

      精密制造分厂和数控机加分厂都存在活多设备少的问题,需要不断投入资金购买新设备,扩大再生产。

      铸造分厂这边,需要投钱再建两座新化铁炉,一条手工造型生产线,生产大型铸件。

      可三个分厂,拢共也就要走一百来人,还有将近九百人没事干。

      九百人呀,光在那个破学校里,就能占用二十间教室,你就算算这么些地方,只办公设施,饮水机、电风扇,就得花多少钱吧,就不要说还有他们的工资,高秀菊管理团队的工资了。这些,都得公司往里面投啊!

      眼看八月份就要过去,又要发工资了,还给他们发三百块的生活费?学校那边,有好多工人都在问高秀菊这个问题了。

      他们也有家,也有老人孩子,这月再发生活费,恐怕就真有人要沉不住气了。

      刘万程让高秀菊先把这个问题拖一下,不要正面回答。他早上一上班,就召集高层开会,专门就这个问题讨论一下。

      有张静和吴晓波这俩不省心的东西在一旁看着,公司里的事情,刘万程也是轻易不敢独断专行了。

      会上,大家就开始七嘴八舌的发表意见。

      现在,市里一般劳动者的工资,平均差不多在八百元左右,加上保险,平均每人就得支出一千元左右。

      如果按这个标准给这些转岗工人发工资,公司一月就得投进去接近一百万。

      公司前期回笼的资金,已经投入到购买新设备上了,这个已经影响到产品进度,不能再拖了。

      为支付这批转岗工人产生的费用,铸造分厂原本准备投入资金再建化铁炉,搞大型铸件的计划,已经搁浅了。

      关键是这个月赔上一百万,紧紧手,该买的设备不买或者少买,凑付过去也就过去了,那么下个月呢?还是给他们找不到工作,怎么办?

      服装城最快也得到春节才能开业,这期间还有几个月,如果一直不能解决这个问题,公司几百万就没有了,这不是个小数目,会把公司的所有计划都打乱,甚至会把公司给拖垮!

      大家商量半天,还是一筹莫展,没啥好主意,最后还得让刘万程拿主意。

      刘万程琢磨半天,也是左右为难。但他最终还是决定,先想办法筹钱,给这些人按社会上的平均工资发工资再说。

      “加上培训期的三个月,再算上这个月,我们就得投进去二百多万!”张静不得不提醒刘万程,“公司账上又要没有钱了。戴晓嵩那里还欠着供货商的许多款项没有结算,再加上公司经营的应收货款没有百分之百收回,公司现在账面上的是负数!下个月还这样,就经营不下去了!”

      刘万程就说:“钱我先找几个相熟的朋友借借吧。”

      吴晓波就问:“你这个月找朋友借,下个月怎么办?”

      张静说:“我算了一下,铸造分厂和数控机加分厂的回款周期是一个季度,只有精密制造分厂是按月回款。也就是说,下个月只有精密制造分厂能够回款三百万左右,这还要看外贸公司那边有没有到账。只有这三百万的话,咱们这个月的借款和欠账都还不上,下个月咱们账上还是没有钱。”

      徐洁就看刘万程:“就不能,再给他们发一个月的生活费?反正他们也没有干活创造效益,发生活费也说的过去。”

      刘万程就有些不高兴说:“每月只给你三百

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